加速する若者のパチンコ離れ。業界全体の高齢化も加速する?


 

パチンコホールの内側への影響、つまりは、パチンコに興味を持たない関係で、若い世代の求人が集まりにくくなるのです。

パチンコホール企業が新卒採用を開始して20年近く、毎年安定して新卒を集めていると思いきや、そうでもないのが実情だと聞きます。
なんとか応募が来たとしても、そのほとんどはパチンコがまったくの未経験。

 

新宿駅東口にいるような、いわゆる「兄ちゃん」のような見た目の人たちがホールスタッフをしていた頃のパチンコ店に比べると、店内は清潔、スタッフも行き届いた教育により、身だしなみなどのマナーを第一とした環境になってはきましたが、それでもいまの若者はパチンコを身近に感じていないのです。

「給料は良いけど、音がにぎやかな場所」くらいにしかイメージを抱いていません。

 

このままですと、ますます高齢化が進みます。業界は、パチンコ本来の楽しさを伝える必要があると思います。
結果として、若者がパチンコを楽しみ、ホールスタッフの人材も安定していくのではないでしょうか。

もし現在、人材が集まらないとお嘆きのホール様は、弊社にぜひ一度ご相談して下されば、ランディングページの制作を通して、きっと納得していただける解決策を提示いたします。

 

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結局、自社のPRに持っていく筆者:Yusuke


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